<track id="v9hr4"></track>
        1. <nobr id="v9hr4"><optgroup id="v9hr4"></optgroup></nobr>

          您现在的位置:首页 >事业单位 > 报考指导 > 报考指南 >

          2022包头市市直事业单位招聘总成绩怎么计算

          2022-08-26 17:07:30| 来源:内蒙古中公教育

          2022包头市市直事业单位招聘746人简章已发布,“蒙汉兼通”岗位、“项目人员”岗位报名时间:2022年8月29日9:00—— 8月31日17:00,“普通岗位”报名时间:2022年9月4日9:00——9月8日17:00。小编给大家整理了包头市直事业单位报考指导,供考生参考。更多事业单位考试信息考生可在本页面询问在线咨询。

          面试

          1.面试采取结构化面试的方式进行,主要考察报考者的基本能力和素质。根据招聘单位的要求,部分特殊专业的岗位,可采取职业技能操作测试方式进行。采取结构化面试方式的纳入到全市统一组织的面试,由市委组织部、市人社局统一组织实施。采取职业技能操作测试方式面试的,其面试方案由招聘单位及其主管部门报公开招聘办公室批准后,由招聘单位及其主管部门负责组织实施。其中,“蒙汉兼通岗位”面试试卷由国家通用语言文字和蒙古文字两种试题组成,面试时使用相应语言作答;其他岗位面试试卷为国家通用语言文字试题,面试时使用国家通用语言作答。

          2.面试时间、地点及其它事宜通过包头市人力资源和社会保障局官网“事业单位公开招聘信息”专栏及“包头人社”微信公众号另行通知。

          3.面试总成绩保留小数点后两位小数。面试时,实际到场参加面试人数与招聘人数比例为1:1及以下的岗位,该岗位考生的面试成绩须达到本人参加面试时所在考场(同试题同考官组)应聘人员的面试平均成绩,方可进入体检、考察范围。

          4.总成绩计算。参加结构化面试的考生,按笔试占总成绩的55%、面试占总成绩的45%的比例加权计算总成绩;参加职业技能操作测试的考生,按笔试占总成绩的45%、职业技能操作测试占总成绩的55%的比例加权计算总成绩。考试成绩保留小数点后两位小数。同一岗位招聘计划内最后一名报考人员考试总成绩出现并列的,并列人员以笔试总成绩高低排序,笔试总成绩也相同的,通过加试成绩高低排序,等额确定进入体检和考察范围。

          注:本站稿件未经许可不得转载,转载请保留出处及源文件地址。
          (责任编辑:岳海兵)

          免责声明:本站所提供试题均来源于网友提供或网络搜集,由本站编辑整理,仅供个人研究、交流学习使用,不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题,请联系本站管理员予以更改或删除

          内蒙中公教育

          内蒙中公教育公众号 (nmzgoffcn)

          立即关注

          热门招聘实时更新备考干货关注查看实时互动在线咨询

          • 中公微博关注微博关注
          • 中公QQ群加入QQ群加入
          微信公众号
          微博二维码
          咨询电话(9:30-23:30)

          0471-5254101

          在线客服 点击咨询

          投诉建议:400 6300 999

          韩国高清不卡一区二区